在新春佳节来临之际，市政府领导、市卫健委开展新春人才走访慰问工作。

1月15日上午，市政府副市长洪碧、市政府副秘书长厉仁军一行来到市妇儿医院看望浙江省“151”第三层次人才、舟山市拔尖人才、市妇儿医院儿科专家黄烈平。洪碧副市长对黄烈平为我市儿科建设作出的贡献表示肯定和感谢，勉励其要继续发挥学科带头人作用，做好传帮带，向青年医务工作者传授医疗理念和技术，进一步提升儿科整体医疗水平和服务能力。同时，她指出，人才队伍建设是卫生健康事业发展的重要引擎，市卫健委、市妇儿医院要主动靠前服务，落实好相关政策，营造尊才、爱才、重才的良好氛围，在临床、科研等方面给予医卫人才必要支持，为他们在舟山发展提供全方位保障。

随后，洪碧副市长调研了市妇儿医院“就医便利化”改革工作。她强调，“就医便利化”关乎人民群众的幸福感、获得感，全市卫生健康系统要持续推进、久久为功，重点围绕服务老年人就医、入院流程管理等工作进一步抓实抓细、做深做实。

1月15-16日，市卫健委党委书记、主任徐方明先后赴舟山医院、市中医院和市二院分别看望慰问新引进人才、市级名中医、省市结对帮扶下沉专家代表。徐方明主任对他们一年来辛苦付出表示衷心感谢，并通过他们向广大医卫人才送上新春祝福。他希望大家在新的一年要立足岗位、发挥优势，创新进取、深耕细作，为我市海岛卫生健康现代化建设作出更大贡献。